242-mal willkommen im Team Augsburg

Die Stadt bietet über 20 verschiedene Ausbildungsberufe an – von Umwelttechnologie über Bäderbetriebe bis hin zu Pflege und Erziehung. Neu dabei:

• Die bezahlte Kinderpflegeausbildung in städtischen Kitas
• Die Ausbildung zur staatlich geprüften Disponentin bzw. zum Disponenten bei der Berufsfeuerwehr
• Das duale Studium Bauingenieurwesen bei der Stadtentwässerung

Auch zehn Auszubildende aus Indien beginnen ihre Ausbildung zur Pflegefachkraft in Augsburg. Die Stadt setzt damit ein starkes Zeichen für internationale Zusammenarbeit und Fachkräftesicherung.

Oberbürgermeisterin Eva Weber: Verantwortung für unsere Stadtfamilie

„Ich freue mich, dass wir in diesem Jahr über 200 Nachwuchskräfte bei der Stadt Augsburg begrüßen dürfen“, so Oberbürgermeisterin Eva Weber. „Mit über 20 Ausbildungsrichtungen – von der Verwaltung bis hin zu technischen, sozialen und kreativen Berufen – bieten wir vielfältige Perspektiven. Unsere Auszubildenden tragen entscheidend dazu bei, dass wir für die Augsburgerinnen und Augsburger da sein können. Ausbildung bei der Stadt bedeutet, Verantwortung für unsere Stadtfamilie zu übernehmen und Augsburg als lebens- und liebenswerte Stadt aktiv mitzugestalten.“

Personalreferent Frank Pintsch: Wir sind gut aufgestellt

„Die Auszubildenden bei der Stadt Augsburg sind unsere Zukunft“, betont Personalreferent Frank Pintsch. „Mit der Vielzahl an Ausbildungsberufen sind wir gut aufgestellt und können den demographischen Wandel bewältigen. Auch wir als Stadt stehen vor der Herausforderung des Fachkräftemangels und müssen in verschiedene Richtungen denken. Daher freue ich mich, auch in diesem Jahr über 200 Nachwuchskräfte begrüßen zu können und wünsche allen einen guten Start in die Arbeitswelt!“

Begrüßungstag im Kongress am Park

Zum Ausbildungsstart wurden die neuen Nachwuchskräfte herzlich begrüßt. Am Willkommenstag erhielten sie einen umfassenden Überblick über die Vorteile einer Ausbildung bei der Stadt Augsburg.

Wichtige Ansprechpartner stellten sich vor:

• Der Gesamtpersonalrat
• Die Jugend- und Auszubildendenvertretung
• Die Gleichstellungsstelle
• Die Schwerbehindertenvertretung

Sie begleiten die Azubis während ihrer gesamten Ausbildungszeit. Ein besonderes Highlight war der Praxisbericht eines Kollegen, der im Rahmen des Programms Up2Europe einen Auslandsaufenthalt während seiner Ausbildung absolvierte. Neben spannenden Vorträgen konnten die Nachwuchskräfte auch selbst aktiv werden. In einem interaktiven Quiz lernten sie interessante Fakten über die Stadtverwaltung kennen – spielerisch und informativ. (pm/rs)